Verantwortlicher<\/strong>: Datenschutzbeauftragter: Im Rahmen der Kundenbeziehung k\u00f6nnen insbesondere folgende Kategorien personenbezogener Daten verarbeitet werden:<\/p>\n\n\n\n Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO in Verbindung mit \u00a7 26 Abs. 1 BDSG, soweit dies f\u00fcr die Entscheidung \u00fcber die Begr\u00fcndung eines Besch\u00e4ftigungsverh\u00e4ltnisses erforderlich ist.<\/p>\n\n\n\n Die Verarbeitung Ihrer Daten erfolgt insbesondere,<\/p>\n\n\n\n Soweit nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens keine Einstellung erfolgt, werden Ihre Bewerbungsunterlagen f\u00fcr einen Zeitraum von sechs Monaten aufbewahrt. Die Aufbewahrung erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse besteht in der Abwehr und Geltendmachung m\u00f6glicher Rechtsanspr\u00fcche im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren, insbesondere nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).<\/p>\n\n\n\n Grunds\u00e4tzlich verarbeiten wir die personenbezogenen Daten, die Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung selbst zur Verf\u00fcgung stellen.<\/p>\n\n\n\n Dar\u00fcber hinaus k\u00f6nnen personenbezogene Daten von Dritten erhoben werden, sofern Sie einer \u00dcbermittlung zugestimmt haben oder eine entsprechende rechtliche Grundlage besteht. Dies betrifft insbesondere Bewerbungen, die \u00fcber Personalvermittlungen, Arbeitnehmer\u00fcberlassungsunternehmen, Jobcenter, Agenturen f\u00fcr Arbeit oder vergleichbare Stellen an uns \u00fcbermittelt werden.<\/p>\n\n\n\n Im Rahmen des Vertragsverh\u00e4ltnisses werden Daten \u2013 nur so weit zur Vertragsabwicklung erforderlich \u2013 insbesondere an Steuerberater und Arbeitsamt weitergegeben.<\/p>\n\n\n\n Daten k\u00f6nnen u. U. durch IT-Unternehmen<\/p>\n\n\n\n eingesehen werden, soweit dies aus technischen Gr\u00fcnden zur Aufrechterhaltung der IT notwendig ist.<\/p>\n\n\n\n Daten werden auch durch die Inanspruchnahme sog. Clouddienste an Provider in Deutschland\/in der EU weitergegeben.<\/p>\n\n\n\n Soweit externe Dienstleister personenbezogene Daten in unserem Auftrag verarbeiten, werden die datenschutzrechtlich erforderlichen Vereinbarungen getroffen.<\/p>\n\n\n\n Eine \u00dcbermittlung personenbezogener Daten in Staaten au\u00dferhalb der Europ\u00e4ischen Union bzw. des Europ\u00e4ischen Wirtschaftsraums findet grunds\u00e4tzlich nicht statt. Soweit im Einzelfall eine Drittland\u00fcbermittlung erfolgt, informieren wir hier\u00fcber und stellen sicher, dass die hierf\u00fcr geltenden datenschutzrechtlichen Voraussetzungen erf\u00fcllt sind.<\/p>\n\n\n\n Sofern keine Einstellung erfolgt, werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gel\u00f6scht.<\/p>\n\n\n\n Eine dar\u00fcberhinausgehende Speicherung erfolgt nur,<\/p>\n\n\n\n Wird ein Besch\u00e4ftigungsverh\u00e4ltnis begr\u00fcndet, werden die f\u00fcr das Besch\u00e4ftigungsverh\u00e4ltnis erforderlichen Bewerbungsunterlagen in die Personalakte \u00fcbernommen. Ab diesem Zeitpunkt gilt die Datenschutzinformation f\u00fcr Besch\u00e4ftigte.<\/p>\n\n\n\n Die Bereitstellung der Daten ist zur Durchf\u00fchrung des Bewerbungsverfahrens notwendig und gesetzlich vorgeschrieben sowie f\u00fcr den evtl. Abschluss eines Arbeitsvertrags erforderlich. Die Nichtbereitstellung der Daten kann dazu f\u00fchren, dass ein Arbeitsverh\u00e4ltnis nicht begr\u00fcndet werden kann.<\/p>\n\n\n\n Eine ausschlie\u00dflich auf einer automatisierten Verarbeitung beruhende Entscheidungsfindung einschlie\u00dflich Profiling gem\u00e4\u00df Art. 22 DSGVO findet nicht statt.<\/p>\n\n\n\n Bewerber haben gegen\u00fcber dem Verantwortlichen die folgenden Rechte:<\/p>\n\n\n\n Zust\u00e4ndige Datenschutzaufsichtsbeh\u00f6rde: Sofern Ihre personenbezogenen Daten auf Grundlage von berechtigten Interessen gem\u00e4\u00df Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO verarbeitet werden, haben Sie das Recht, gem\u00e4\u00df Art. 21 DSGVO Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten einzulegen, soweit daf\u00fcr Gr\u00fcnde vorliegen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben.<\/p>\n\n\n\n
LGA Institut f\u00fcr Umweltgeologie und Altlasten GmbH
Christian-Hessel-Stra\u00dfe 1
90431 N\u00fcrnberg
Telefon: +49 911 120 76-100
E-Mail: info@lga-geo.de<\/a>
Webauftritt: https:\/\/www.lga-geo.de<\/a><\/p>\n\n\n\n
<\/strong>Thomas Brunner
Carl-Legien-Stra\u00dfe 23
90473 N\u00fcrnberg
E-Mail: datenschutz@lga-geo.de<\/a>
<\/p>\n\n\n\n2. Kategorien personenbezogener Daten<\/h2>\n\n\n\n
\n
3. Zwecke und Rechtsgrundlagen der Verarbeitung<\/h2>\n\n\n\n
\n
<\/ul>\n\n\n\n
4. Herkunft der Daten<\/h2>\n\n\n\n
<\/ul>\n\n\n\n
5. Empf\u00e4nger oder Kategorien von Empf\u00e4ngern<\/h2>\n\n\n\n
\n
6. \u00dcbermittlung der Daten in Drittl\u00e4nder<\/h2>\n\n\n\n
7. Speicherdauer<\/h2>\n\n\n\n
\n
8. Bereitstellung der Daten<\/h2>\n\n\n\n
9. Automatisierte Entscheidungsfindung<\/h2>\n\n\n\n
10. Rechte der betroffenen Person<\/h2>\n\n\n\n
\n
Bayerisches Landesamt f\u00fcr Datenschutzaufsicht (BayLDA)
Promenade 18
91522 Ansbach
https:\/\/www.lda.bayern.de\/de\/kontakt.html<\/a><\/p>\n\n\n\n11. Widerspruchsrecht<\/h2>\n\n\n\n
12. \u00c4nderungen dieser Datenschutzerkl\u00e4rung<\/h2>\n\n\n\n